鈦坦科技再次響應加入「TALENT, in Taiwan 台灣人才永續行動聯盟」
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公告
在鈦坦，人才的培育與發展一直是我們重視的營運發展目標。我們致力於建立學習型組織，在內部全力創造完善的教育訓練及培育制度，並且提供充沛的外部教育訓練補助，鼓勵夥伴進修，打造一個充滿支持力量的職場環境。
因應 ESG （環境保護 Environment、社會責任 Social、公司治理 Governance）和 DEI（多元 Diversity、平等 Equity、共融 Inclusion）浪潮、全球企業對人才社會責任的看重，在此關鍵時刻，我們持續參與「TALENT, in Taiwan，台灣人才永續行動聯盟」， 以具體的行動支持台灣人才的培育與發展！
我們承諾持續推動《意義與價值》、《組織溝通》、《人才成長》三項指標，透過實施〔彈性工時〕、〔自主升遷〕、〔薪資透明〕，為員工創造機會挑戰自我；定期舉辦全員大會（Town Hall Meeting）營建對話空間，積極傾聽員工聲音；設計完整架構與評量方式及回饋機制，藉由通識及專業課程雙軌運行，提供員工適合的職涯成長路徑，在充滿變局的產業大浪中，保有人才永續的競爭力。
在鈦坦，學習就是生活的一部分。 秉持著鈦坦座右銘「超越自我 Never Stop Improving」。接下來，我們將與《天下學習》、《Cheers快樂工作人》及 200+ 聯盟夥伴持續倡議，共創人才培育的希望工程，為每一位工作人創造更好的未來。
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